タイミーは、短時間・単発で働き手と事業所をつなぐスポットワークサービスです。
タイミー経由で勤務した方が、その後、長期アルバイトや正社員などの直接雇用につながるケースもあります。
タイミーを使うメリット
事業所側にとっては、実際の勤務を通じて、働き手の人柄や業務への向き合い方を確認できる点がメリットです。
働き手にとっても、職場の雰囲気や業務内容を事前に体験できるため、入職後のミスマッチを減らしやすくなります。
リクエスト機能で関係を継続する
タイミーには、勤務実績のある方に再度来てもらいやすくするための「リクエスト機能」などがあります。
良い出会いがあった方に繰り返し声をかけることで接点が途切れず、働き手も勤務を重ねるなかで事業所の雰囲気や業務内容への理解を深めていきます。こうして関係性が育っていくことが、継続的な勤務や直接雇用への素地になります。
直接雇用につなげる
勤務を重ねた働き手から「今後もこちらで働きたい」という希望があった場合は、条件や勤務内容を確認したうえで、正式な採用手続きに進めることができます。
タイミーを単なる単発勤務の募集としてだけでなく、事業所と働き手が互いを知る機会として活用することで、自社に合った人材との出会いにつながります。
実際に、タイミー経由で勤務した方が、児童発達支援管理責任者として採用に至ったケースもあります。
タイミーアカウント登録について
タイミーでの募集開始にはアカウントが必要です。以下のボタンからお申し込みいただけます。
参考：福祉業界全体でタイミーの活用が広がっています
スポットワークの現場活用については、福祉業界のなかでもさまざまな意見があるのが実情です。一方で、数字の面では利用が着実に拡大していることも事実です。
タイミー全体の業績は好調で、直近の12ヶ月換算（2025年5月〜2026年4月）で売上高は388億円（前年比25.7%増）、営業利益は72.95億円（同26%弱増）と、増収増益を続けています。
なかでも同社が新たな注力領域と位置づけているのが「介護福祉業界」です。直近ではこの分野のアクティブアカウント数（実際に求人を掲載した事業所数）が前年同期比で約2倍に拡大し、全業界のなかでも高い成長率を示しています。導入率はまだ数%程度とされており、今後さらに広がる余地があると見られています。同社は、この分野に長い実績を持つベネッセキャリオス（ベネッセグループ）との戦略的業務提携も発表し、有資格者の掘り起こしや事業所への導入支援を本格化させています。
「福祉業界」の内訳を整理すると
ここで一点、整理しておきたいことがあります。ひとくちに福祉業界といっても、その中身は高齢者福祉（介護）、障害児福祉（放課後等デイサービスや児童発達支援など）、その他の分野に分かれています。タイミーが「介護福祉業界」として公表している成長の大部分は、ボリュームゾーンである高齢者福祉が牽引しているものと見られます。
一方で、当サイトがご支援している障害児福祉も、同じ福祉業界の一分野です。障害児福祉に絞った利用データは公表されていないため数字でお示しすることはできませんが、福祉分野全体でスポットワークの活用が広がっている流れのなかで、障害児福祉でも同じように利用が伸びていると考えるのが自然です。
また、高齢者福祉と障害児福祉では、資格や経験、働き手という点で重なる部分もあると言われます。この重なりをどう捉えるかは各事業所のご判断になりますが、福祉業界全体でこれだけ活用が広がっているという事実は、障害児福祉分野での活用を考えるうえでも一つの参考材料になるはずです。
タイミーでの募集開始にはアカウントが必要です。以下のボタンからお申し込みいただけます。
こちらのボタンからお申し込みいただき、ご利用の確認が取れましたら、ささやかな謝礼をお送りします。
参考