タイミーを活用した直接雇用の可能性について

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タイミーは、短時間・単発で働き手と事業所をつなぐスポットワークサービスです。

タイミー経由で勤務した方が、その後、長期アルバイトや正社員などの直接雇用につながるケースもあります。

タイミーを使うメリット

事業所側にとっては、実際の勤務を通じて、働き手の人柄や業務への向き合い方を確認できる点がメリットです。

働き手にとっても、職場の雰囲気や業務内容を事前に体験できるため、入職後のミスマッチを減らしやすくなります。

リクエスト機能を活用

タイミーには、勤務実績のある方に再度来てもらいやすくするための「リクエスト機能」などがあります。

一度勤務した方に再度来てもらうことで、働き手は事業所の雰囲気や業務内容をより理解しやすくなります。

事業所側も、実際の勤務を通じて、その方の人柄や働き方、現場との相性を確認しやすくなります。

タイミーでの勤務をきっかけに関係性が深まり、結果として継続的な勤務や直接雇用につながる可能性もあります。

直接雇用につながる可能性

勤務後に働き手から「今後もこちらで働きたい」という希望があった場合は、条件や勤務内容を確認したうえで、正式な手続きに進めることができます。

タイミーを単なる単発勤務の募集としてだけでなく、事業所と働き手が互いを知る機会として活用することで、自社に合った人材との出会いにつながります。

実際に、タイミー経由で勤務した方が、児童発達支援管理責任者として採用に至ったケースもあります。

タイミーの登録について

タイミーの登録を検討されている場合は、以下のボタンからお申し込みいただけます。

こちらのボタンからお申し込みいただき、ご利用の確認が取れましたら、ささやかな謝礼をお送りします。